Neue Berufsunfähigkeits- und Erwerbsunfähigkeitsversicherung der Provinzial: Die Existenz effektiv absichern
© Provinzial
An der Absicherung der Arbeitskraft hängt in der Regel die Existenz. Je früher man die richtigen Schritte geht, um für sich und seine Familie vorzusorgen, umso besser.
„Du kannst alles werden. Auch berufsunfähig.“ Die zugespitzte Botschaft bringt es auf den Punkt: An der Absicherung der Arbeitskraft hängt in der Regel die Existenz. Je früher man sich darüber im Klaren ist und die richtigen Schritte geht, um für sich und seine Familie wirksam vorzusorgen, desto besser. Die neue Provinzial-Produktfamilie der Berufsunfähigkeits- (BU) und Erwerbsunfähigkeitsversicherung (EU) bietet eine Reihe von Möglichkeiten für eine wirksame Existenzsicherung.
Eine BU versichert den Beruf in seiner konkreten Ausgestaltung. Ist die Ausübung des Berufes in der konkreten Form nicht mehr möglich, liegt Berufsunfähigkeit vor. Erwerbsunfähigkeit liegt erst vor, wenn gar keine arbeitsmarktübliche Erwerbstätigkeit (mindestens drei Stunden täglich) mehr ausgeübt werden kann.
„Mit unseren neuen Produkten wie dem innovativen ´EU-Schutz´ runden wir das Produktportfolio unserer Lebensversicherung ab“, sagt Dr. Ulrich Scholten, Finanzvorstand des Provinzial Konzerns. „Dadurch bieten wir auch für Kundengruppen preisgünstige und flexible Lösungen, die bisher aufgrund ihrer spezifischen berufsbedingten Risiken nur schwer bezahlbaren Versicherungsschutz erhalten konnten. Alle Funktionalitäten der BU und der EU sind aufeinander abgestimmt.“
So gibt es nun beispielsweise ein interessantes Angebot für eine Erwerbsunfähigkeitsversicherung für körperlich arbeitende Menschen zu günstigen Konditionen.
Die neue Produktfamilie setzt sich aus der BU, der EU und der Berufsunfähigkeitsversicherung für junge Leute (so genannte Starter-BU) zusammen. Geboten werden dabei unterschiedliche Leistungsbausteine und Gestaltungsmöglichkeiten. So lassen sich künftig zahlreiche Einmalleistungen optional einschließen. Hierzu gehören Anfangs- und Wiedereingliederungshilfen, Leistungen bei Arbeitsunfähigkeit sowie eine Pflege-Einmalleistung ab Pflegegrad 3.
Zudem kann der Versicherungsschutz bei bestimmten Anlässen erhöht, die Berufsgruppe und damit der Beitrag beim Wechsel der Tätigkeit verbessert und der Versicherungsschutz bei Erhöhung der Regelarbeitsgrenze jeweils ohne erneute Gesundheitsprüfung verlängert werden.
